Pour qui ?
Design for Change cible :
les enfants et les jeunes qui deviennent autonomes et gagnent confiance en leurs capacités
tout.e enseignant.e, éducateur.rice, moniteur.rice, animateur.rice de groupe et tou.te.s ceux.celles qui encadrent des enfants et des jeunes
les villes et institutions au Luxembourg qui veulent propager la méthode Design for Change
Pourquoi ?
donner une voix aux enfants et aux jeunes
aider les enfants et les jeunes à développer des projets d’intérêt général et devenir acteur.rice.s du changement
permettre aux enfants et aux jeunes de cultiver leurs « soft skills » et croire en leurs capacités (mentalité « I CAN »)
instaurer le « Change for Luxembourg » en créant la branche Design for Change Luxembourg
rejoindre un réseau international de 65 pays
Comment ?
La méthode « FIDS for KIDS » en 5 étapes, inspirée du « design thinking » :
0 - START
1 - FEEL
2 - IMAGINE
3 - DO
4 - SHARE
-
![]()
Start
Les enfants et les jeunes se regroupent et instaurent une bonne ambiance au sein du groupe. Il.elle.s parlent de leurs forces, définissent les règles de conduite et font des exercices d’introduction.
-
![]()
Feel
Les enfants et les jeunes explorent le monde qui les entoure. Il.elle.s identifient une situation qui les préoccupe et qu’il.elle.s souhaiteraient améliorer.
-
![]()
Imagine
Les enfants et les jeunes proposent des tas d’idées et imaginent plein de solutions possibles pour améliorer la situation identifiée. Il.elles retiennent une une ou deux solutions à réaliser ensemble.
-
![]()
Do
Les enfants et les jeunes testent leur solution. Place à la créativité pour réaliser leur « Story of Change ».
-
![]()
Share
Les enfants et les jeunes reviennent sur l’expérience vécue, font le bilan des apprentissages et partagent leur « Story of Change » avec leurs ami.e.s.
